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2025년 재무보고 내부통제 관련 중대한 취약점 외 의견 불일치 없어
나카모토(Nakamoto Inc., NASDAQ:NAKA)는 지난 6월 17일 이사회 감사위원회의 결정에 따라 기존 독립 등록 공공회계법인인 새들러, 깁 & 어소시에이트, LLC(Sadler, Gibb & Associates, LLC, 이하 새들러)를 해임하고, 울프 앤 컴퍼니, P.C.(Wolf & Company, P.C., 이하 울프)를 신규 감사인으로 선임했다고 밝혔다. 회사는 이러한 감사인 변경 사실을 담은 수시보고서(Form 8-K)를 6월 22일 미국 증권거래위원회(SEC)에 제출했다.
공시에 따르면 새들러의 감사 임기는 지난 2022년부터 해임일인 2026년 6월 17일까지 유지됐다. 이 기간 동안 나카모토는 회계 원칙이나 관행, 재무제표 공시, 감사 범위 또는 절차 등과 관련해 새들러와 의견 불일치가 없었다고 설명했다. 또한 새들러가 작성한 2024년 및 2025년 12월 31일 기준 회계연도 재무제표에 대한 감사 보고서에는 부적정 의견, 의견 거절, 불확실성이나 감사 범위, 회계 원칙에 따른 한정 의견 등이 포함되지 않았다.
다만 회사는 2025년 12월 31일로 종료된 회계연도의 연례보고서(Form 10-K)에서 언급된 재무보고 내부통제 관련 중대한 취약점(material weakness)이 존재했다고 밝혔다. 감사위원회는 해당 사안에 대해 새들러와 논의했으며, 신임 감사인인 울프가 이와 관련해 질의할 경우 새들러가 충분히 답변할 수 있도록 권한을 부여했다. 이 외에 다른 보고 대상 사건(reportable events)은 없었던 것으로 확인됐다. 회사는 이번 공시를 제출하기 전 새들러 측에 관련 내용을 전달했으며, 새들러는 이에 동의한다는 내용의 서한을 6월 17일 자로 작성해 이번 보고서의 첨부 서류로 제출했다.
새롭게 선임된 울프는 나카모토의 2026년 12월 31일로 종료되는 회계연도 및 2026년 6월 30일, 9월 30일로 종료되는 중간 기간의 감사를 담당하게 된다. 나카모토 측은 최근 2개 회계연도와 2026년 6월 17일까지의 기간 동안 울프와 특정 거래에 대한 회계 원칙 적용이나 감사 의견 종류 등에 대해 사전에 협의하거나 자문을 구한 적이 없다고 덧붙였다.
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