기본 급여 110만 달러 유지, 초기 임기 6개월에 연장 옵션 부여
세리티지 그로스 프라퍼티스(SERITAGE GROWTH PROPERTIES, NYSE:SRG)는 아담 메츠(Adam Metz) 최고경영자(CEO) 겸 사장과 개정 및 재작성된 고용 계약을 체결했다고 밝혔다. 계약 체결일은 2026년 7월 1일이며, 회사는 관련 보고서를 7월 8일 미국 증권거래위원회(SEC)에 제출했다.이번 고용 계약의 초기 임기는 6개월이다. 계약 조건에 따라 세리티지 그로스 프라퍼티스는 임기를 추가로 6개월 더 연장할 수 있는 옵션을 갖는다. 아담 메츠 CEO의 연간 기본 급여는 기존과 동일하게 110만 달러로 유지된다.
새로운 계약은 2026년 7월 1일부터 시작되는 12개월의 성과 기간에 대한 연간 보너스 기회도 규정하고 있다. 이번 계약을 통해 메츠 CEO의 연간 보너스 목표 금액은 기존 계약의 122만 5000달러에서 130만 달러로 인상됐다.
만약 회사가 임기를 6개월 추가 연장하는 옵션을 행사하지 않을 경우, 연간 보너스를 위한 성과 기간은 초기 6개월 임기에 맞춰 비례 배분된다. 이 경우 보너스 목표액은 전체 목표 보너스의 50%로 조정되며, 성과 달성도는 초기 6개월 임기 동안의 성과를 기준으로 측정된다. 고용 계약의 나머지 조건들은 이번 개정 및 재작성 이후에도 변경 없이 그대로 유지된다.
세리티지 그로스 프라퍼티스는 뉴욕증권거래소에 클래스 A 보통주(SRG)와 7.00% 시리즈 A 누적 상환 우선주(SRG-PA)를 상장하고 있다. 이번 고용 계약은 아담 메츠와 세리티지 그로스 프라퍼티스, 그리고 세리티지 그로스 프라퍼티스 L.P.(Seritage Growth Properties, L.P.) 간에 체결됐다.
#세리티지 그로스 프라퍼티스 #SRG #SRG-PA #아담 메츠 #CEO
※ 본 보고서는 AI가 생성한 참고 자료로, 번역 과정 및 기사 작성 과정에서 문맥상 오류가 포함될 수 있습니다.
투자 판단의 최종 책임은 투자자 본인에게 있으며, 본 자료를 투자 결정의 근거로 단독 활용하지 않도록 주의하시기 바랍니다.
데이터투자 공시팀 pr@datatooza.com
[알림] 본 기사는 투자판단의 참고용이며, 이를 근거로 한 투자손실에 대한 책임은 없습니다.
< 저작권자 ⓒ 데이터투자, 무단 전재 및 재배포 금지 >
















































