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- 성과 우수자 대상 약 3026만원 규모... 발행주식총수 대비 0.02% 수준
코스닥 상장사 넵튠은 2026년 3월 26일 이사회를 열고 임직원에 대한 성과 보상을 목적으로 자기주식 처분을 결정했다고 공시했다. 이번 처분은 제한조건부 주식(RSU) 지급 요건을 충족한 임직원을 대상으로 진행된다.
처분 예정 주식은 보통주 7250주이며 주당 처분 가격은 4175원이다. 전체 처분 예정 금액은 3026만 8750원으로 산정되었으며 이는 이사회 결의일 전일인 3월 25일 종가를 기준으로 결정된 수치다.
이번 자기주식 처분의 목적은 2023년 및 2024년 연간 성과 우수 조직장에게 부여된 RSU의 지급 신청에 따른 것이다. 지급 대상은 넵튠 및 계열회사 임직원으로 임원 2명과 직원 2명을 포함한 총 4명이다.
처분 상대방별 주식수는 계열회사 및 넵튠 임원 2명이 6000주를 배분받으며 넵튠 직원 2명이 1250주를 지급받을 예정이다. 실제 처분되는 주식 가격과 금액은 처분 시점의 기준에 따라 변동될 수 있다.
자기주식 처분 예정 기간은 2026년 4월 1일 하루 동안 진행될 계획이다. 처분 방법은 당사의 자기주식 계좌에서 대상자의 주식 계좌로 직접 이체하는 방식인 기타 처분 방식을 활용할 예정이다.
현재 넵튠이 보유한 자기주식은 보통주 기준 180만 8899주로 전체 발행 주식의 3.87% 수준이다. 이번 처분 예정 주식은 발행주식총수 대비 약 0.02%에 해당하여 주식 가치 희석 효과는 미미할 것으로 분석된다.
이번 이사회 결의에는 사외이사 3명 중 2명이 참석하고 1명이 불참한 것으로 확인됐다. 회사는 성과 우수 부서장에게 부여된 RSU의 지급 요건이 충족됨에 따라 이번 자사주 처분을 실행하게 되었다고 설명했다.
박승호 데이터투자 기자 shpark@datatooza.com
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