2일 미국 증권거래위원회에 따르면 제리스파마슈티컬스의 이사회는 케빈 맥컬로크를 2024년 8월 1일자 사장 및 최고운영책임자로 승진시켰고, 그는 회사의 최고경영자인 존 섀넌에게 보고할 예정이다.
케빈 맥컬로크는 현재 61세이며, 2018년 10월 제리스파마슈티컬스에 글로벌 운영 및 사업 개발의 선임 부사장으로 합류했고, 2021년 9월에는 최고 상업 책임자로 임명됐다.
그는 힐롬의 글로벌 솔루션 사장으로도 활동했으며, 그 이전에는 워터 스트리트 헬스케어 파트너스 제약 부문의 최고 비즈니스 책임자를 역임했다.
2001년부터 2016년까지는 박스터 헬스케어에서 재직하며 글로벌 서비스, 글로벌 유체 시스템(GFS), 주입 시스템(IS) 및 펜왈 비즈니스 유닛의 총괄 관리자 또는 사장으로서 역할을 수행했다.
또한, 1992년부터 2000년까지 GD 시어를 통해 사업 개발, 마케팅 및 영업 분야에서 점점 더 많은 책임을 맡았다.
그는 미시간 대학교에서 생물학 학사와 노스웨스턴 대학교의 켈로그 경영대학원에서 MBA를 취득했다.
맥컬로크의 사장 및 COO 승진에 따라 제리스파마슈티컬스와 두 번째 수정 및 갱신된 고용 계약을 체결했다.
계약에 따라 그의 연간 기본 급여는 $520,000이며, 목표 연간 인센티브 보상은 그의 연간 기본 급여의 50%로 정해졌다.
그의 임명과 관련하여 2024년 8월 1일부터 (i) 150,000개의 제한 주식 단위(RSU)와 (ii) 200,000개의 주식 상승 권리가 부여될 예정이다.
RSU는 부여일로부터 3년 간 연간 비율로 배정되며, SAR은 부여일로부터 2주년 기념일에 자동으로 행사될 예정이다.
계약서에 따르면, 만약 회사가 '정당한 이유' 없이 맥컬로크의 고용을 종료하거나 그가 '정당한 이유'로 사직하는 경우, 분리 계약 및 면제를 체결할 경우 (i) 기본 급여와 목표 인센티브 보상의 합계의 1.25배 또는 1.5배(변경사항 발생 시) 지급받게 된다.
(ii) 발생한 회계 연도에 대한 비례 보너스와 (iii) 건강 보험에 대한 COBRA 프리미엄 환급금이 월별로 지급된다.
또한, '변경 사항 발생' 후 12개월 이내에 회사에 의해 정당한 이유 없이 해고를 당하거나 정당한 이유로 사직할 경우에 맥컬로크는 최대 3개월 간의 재취업 서비스 및 모든 시간 기반 주식 옵션이 즉시 가속되고 발생할 수 있다.
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