텔레다인테크놀러지스(TDY), CEO 에드윈 록스 은퇴 발표 및 퇴직 합의서 체결

텔레다인테크놀러지스(TDY, TELEDYNE TECHNOLOGIES INC )는 CEO 에드윈 록스가 은퇴를 발표했고 퇴직 합의서를 체결했다.

5일 미국 증권거래위원회에 따르면 2025년 4월 28일, 텔레다인테크놀러지스는 에드윈 록스가 2025년 4월 28일부로 CEO직에서 은퇴한다고 발표했다.

2025년 4월 30일, 텔레다인과 록스 박사는 퇴직, 퇴직금 및 일반 면책 합의서(이하 '퇴직 합의서')를 체결했다.퇴직 합의서의 주요 내용은 다음과 같다.

록스 박사는 2025년 8월 31일까지 텔레다인에서 전략 고문으로 재직하며 현재의 보수를 유지한다.

텔레다인은 록스 박스에게 총 1,800,000달러의 퇴직금을 지급하며, 이는 2025년 9월 1일부터 2027년 2월 1일까지 18개월 동안 매달 100,000달러씩 지급된다.

2025년의 연간 인센티브 계획(AIP)이 지급될 경우, 록스 박사는 퇴직일까지의 근무 기간에 비례하여 지급받을 수 있다.

퇴직일 이후 2026년 12월 31일까지 텔레다인은 건강 보험료를 부담하며, 이후에는 COBRA를 통해 18개월 동안 건강 보험을 자비로 가입할 수 있다.

2025년부터 2027년까지 세무 자문 서비스도 제공되며, 최대 100,000달러의 아웃플레이스먼트 서비스 비용도 환급받을 수 있다.

록스 박사가 캘리포니아 웨스트레이크 빌리지에 있는 주택을 판매할 경우, 판매 가격이 구매 가격보다 낮을 경우 가격 보호를 제공받는다.

록스 박사는 2025년 4월 28일부로 이사회 및 임원직에서 사임하며, 텔레다인은 록스 박스의 퇴직 합의서에 대한 일반 면책 조항을 포함하고 있다.퇴직 합의서는 10-K 양식의 부록 10.1로 첨부되어 있다.

또한, 록스 박스는 퇴직 합의서에 서명하기 전에 21일의 검토 기간이 주어졌으며, 이 기간 내에 서명할 경우 검토 기간을 포기한 것으로 간주된다.

이 합의서는 텔레다인과 록스 박스 간의 모든 권리와 의무를 포함하며, 캘리포니아 법에 따라 해석된다.

록스 박스는 이 합의서에 서명함으로써 보상이나 퇴직금, 혜택을 받을 권리가 없음을 동의한다.

현재 텔레다인테크놀러지스는 록스 박스의 퇴직에 따른 재무적 영향을 고려하고 있으며, 향후 경영진의 변화가 회사의 운영에 미칠 영향을 주의 깊게 살펴볼 예정이다.



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