핼러도 에너지(HNRG), 2026년 1분기 안전 및 건강 규정 준수 보고서 발표

핼러도 에너지(HNRG, HALLADOR ENERGY CO )는 2026년 1분기 안전 및 건강 규정 준수 보고서를 발표했다.

6일 미국 증권거래위원회에 따르면 핼러도 에너지의 자회사인 써나이즈 콜 LLC는 안전, 정직 및 준수를 원칙으로 삼고 있다. 이 회사는 이러한 가치가 헌신적인 인력을 구성하며, 그에 따라 높은 생산성이 따른다고 믿는다.

이의 핵심은 사고 예방, 작업장 검사 및 점검, 비상 대응 및 준수를 포함한 강력한 교육 프로그램이다. 회사는 연방 및 주 규제 기관과 협력하여 작업장에서의 안전 및 건강 위험을 제거하고, 광업 산업 전반에 걸쳐 안전 및 준수 인식을 높이기 위해 노력하고 있다.

회사는 1977년 연방 광업 안전 및 건강법(Mine Act)에 따라 광업 안전 및 건강 관리국(MSHA)의 규제를 받는다. MSHA는 정기적으로 회사의 광산을 검사하고, 법 위반이 발생할 경우 다양한 인용 및 명령을 발행한다.

아래에는 MSHA가 회사의 광산에 대해 발행한 특정 위반 사항에 대한 정보가 제공된다. 이 정보를 평가할 때, 위반의 수와 비용은 MSHA 검사관에 따라 달라질 수 있으며, 이의 이의 제기 및 항소 과정에서 종종 경감되거나 금액이 줄어들고, 때로는 기각되기도 한다.

다음의 공시는 도드-프랭크 법(Dodd-Frank Act)에 따라 제공된다. 회사는 다음의 공시가 도드-프랭크 법의 요구 사항을 준수한다고 믿지만, 향후 SEC의 규정 제정에 따라 공시가 다른 형식으로 제출될 수 있다.

2026년 1분기 동안 MSHA에 의해 발행된 인용/명령 및 요구되는 공시를 요약한 내용이 아래에 나와 있다. 아래에 나열된 인용 및 명령은 타이밍, 특별 평가된 인용 및 기타 요인으로 인해 MSHA의 데이터 검색 시스템과 다를 수 있다.정의:

- 섹션 104(a) 중대하고 중대한 인용(S&S): 광업 안전 또는 건강 기준 또는 규정의 위반으로, 해당 위험이 심각한 성격의 부상이나 질병을 초래할 가능성이 있는 경우.

- 섹션 104(b) 명령: MSHA가 정해진 기간 내에 104(a) 인용을 시정하지 못한 경우, 이로 인해 영향을 받는 지역에서 비필수 인원의 즉각적인 철수를 명령하는 것이다.

- 섹션 104(d) 인용 및 명령: 의무적인 건강 및 안전 기준을 준수하지 않은 명백한 실패.

- 섹션 107(a) 명령: MSHA가 즉각적인 위험이 존재한다고 판단한 경우의 철수 명령.- 섹션 110(b)(2) 위반: MSHA에 의해 발행된 명백한 위반.

- 위반 패턴 또는 잠재적 패턴: 의무적인 건강 또는 안전 기준의 위반 패턴으로, 이는 석탄 광산 건강 또는 안전 위험의 원인 및 결과에 중대하고 중대한 기여를 할 수 있는 성격을 가진다.

- 인용, 명령 또는 제안된 벌금의 이의 제기: 운영자 또는 광부/광부 대표가 MSHA에 의해 발행된 인용 또는 명령의 발행 또는 벌금에 이의를 제기하기 위해 위원회에 이의 제기 절차를 제출할 수 있다.

MSHA 연방 광업 ID#: (12-02465 – 칼라일 준비 공장) (12-02394 – 오크타운 연료 1호) (12-02418 – 오크타운 연료 2호) (12-02462 – 오크타운 연료 준비 공장) (12-02249 – 번영 광산) (12-02339 – 프리랜드빌 동부, 센터 핏 광산)



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